(11월) 역량모델링 이해와 활용 전문가 과정 [마감]

2021-11-02    |    1065
주제 역량모델링 이해와 활용
참여연사 정현진 교수
신청기간 2021-11-02 ~ 2021-11-24
진행일정 2021.11.26(금), 09:00 ~ 18:00 (8H)
교육장소 (대면) 토즈 강남타워점
문의 PSI컨설팅 공개교육담당 T. 070-7525-5406
참가비 385,000 원 (VAT 포함)

교육특징

학습목표

추천대상

교육내용

교육후기

강사소개

결제안내

교육특징

 -

학습목표

  1. 역량 모델링(역량 도출 및 활용)에 대한 기본적인 이해를 바탕으로 역량 도출
  2. 역량 Updating 및 역량 활용 능력을 배양

추천대상

  1. 기업체 HRD, HRM 담당자(HRD /HRM 담당자, 역량 모델에 대한 학습을 하고자 하는 실무자 등)

교육내용

모듈 세부 내용 방법 시간
M1. 역량 ABC
이해
• 강사 및 참가자 소개
• 역량의 이해
 - 역량의 개념
 - 역량의 유형 : BOS, BARS
• 역량도출 방법론
• 역량모델의 구성
 - 역량 군, 역량 명, 행동지표(KEI), 역량 개발
 - 역량 지표 개발/구성 원리
• 비즈니스 변화와 역량 Updating : From competency to key capabilities
강의
토의
1H
M2. 리더십역량 도출 • 리더십 역량 구조 : Balancing Model(Scope), Pyramid Model(차별화)
• 리더십 역량 모델링 이슈 : 동일 모형 vs 차별 모형 , Biz 리더십 역량
• 리더십 역량 도출 프로세스
• Grade별 리더 역할 도출
• [실습] 리더십 역량 도출하기
• 도출한 리더십 역량 Quality Review : Good or Poor
강의
실습
2.5H
M3. 직무역량
도출
• 직무역량 도출 프로세스
• 직무역량 구조 : 직무 행동 vs 직무 전문
• 직무 역량 모델링 이슈 : 직무 행동 vs 직무 전문, SME 선정
• 기존 직무 역량 & 신규 사업 의 직무 역량
• 직무역량 Leveling 방법, 직무역량 Updating 방법
• [실습] 직무 역량 도출하기
• 도출한 직무 역량 Quality Review : Good or Poor
강의
실습
3.5H
M4. 역량모델링 활용 • 역량 중심 교육체계 수립, 과정 개발, 리더십 개발
• 역량 기반 채용, 및 핵심인재 선발(AC & DAC)
• 역량의 평가와 보상
• 역량 활용 효과성 제고 방안
강의
토의
1H

교육후기

  • 역량에 대한 전반적인 이론에 대해 자세하게 학습할 수 있는 점이 좋았습니다.
  • 풍부한 실습의 기회가 제공된 부분이 무엇보다 좋았습니다. 직접 해보니 이해가 됐어요.
  • 본 교육에서 실습한 프로세스 중심으로 당사의 워크샵을 기획할 수 있을 것 같습니다!
  • 실습이 많아서 좋았습니다. 역량모델링의 기본부터 실습까지 구성이 좋았습니다.

강사소개

정현진 교수
학력 성균관대학교 중국대학원 중국경영대학 석사
동국대학교 행정학 학사
주요경력 現) PSI컨설팅 책임연구원
前) KTCS 컨설팅 사업단 연구원
前) KT 소매전문가 역량 강화 과정 및 인재육성 프로그램 개발 및 강사전수, 운영
국가공인 CS Leaders(관리사) 자격, 교류분석 상답사 2급 자격, 서비스능력개발 지도사 자격, CS(고객만족) 컨설턴트 1급, 스트레스 관리사 과정 수료, Big5 강사 양성 과정 수료
주요 프로젝트 코오롱인더스트리(수석승진후보자 역량진단도구개발), 한국콜마(리더십역량모델링), 국가과학기술인력개발원(이공계 대학원생 역량개발 콘텐츠 개발), 한국장학재단(역량체계 재구축 및 교육체계 설계), KT(영업 역량 기반 교육체계 설계), SK케미칼(영업 역량 기반 진단콘텐츠 개발), SK매직(PM역량모델링), 이노베이션아카데미(소프트웨어 개발자 역량모델링)
KT(신입사원 교육), 기아자동차(문제해결 방법론 구축)

결제안내

교육비 385,000원 (VAT 포함, 중식 및 교재 포함)
결제방법 1) 무통장 입금 (계산서 발행 가능)
2) 현장 카드결제
관련문의 PSI컨설팅 공개교육담당 T.070-7525-5406
솔루션가이드 신청하기 뉴스레터 구독하기 교육문의 남기기