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NEO-PI Big5 진단

표준 리포트를 통해 진단 요인별 프로파일과 행동 스타일 정보를 확인할 수 있습니다. 리포트에 제시되는 모든 점수는 Good-Bad의 차원이 아니라 특정 직무나 역할 혹은 조직문화와
30-40분 표준 리포트를 통해 진단 요인별 프로파일과 행동 스타일 정보를 확인할 수 있습니다. 리포트에 제시되는 모든 점수는 Good-Bad의 차원이 아니라 특정 직무나 역할 혹은 조직문화와
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진단모형




진단 특장점 및 기대효과
  • 01.성격연구 분야의 절대적 기준인 Big5 Model을 기반으로 개발
  • 02.글로벌 및 국내의 다양한 업종을 대상으로 한 기준(Norm) DB 확보
  • 03.전세계적으로 가장 활발히 활용되는 NEO PI를 통해 진단 대상자의 인성적 특징 설명
진단 개요
목적
  • 신입/경력 채용
  • 자기성찰
  • 리더십 개발
문항 수
  • 256문항
소요시간
  • 30~40분
진행방식
  • 온라인 or 오프라인
  • 자가진단
리포트 종류
  • 개인 리포트
진단 후 프로그램
  • 진단 피드백
  • 1:1코칭
  • 자기개발 워크숍
  • 리더십 워크숍
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